• แชร์
• เก็บงาน
• พิมพ์งาน
• ร้องเรียน

สมัครงาน

หน้าที่ความรับผิดชอบ

งานด้านกฎหมายแรงงาน: การจัดทำและปรับปรุงนโยบายแรงงาน การจัดการข้อพิพาทแรงงาน

งานด้านพัฒนาและระบบ: เน้นการจัดทำแผนพัฒนาประจำปี (KPI) และการพัฒนาระบบทรัพยากรบุคคลให้มีประสิทธิภาพ

งานเงินเดือนและสวัสดิการ: การจัดการเงินเดือนและระบบสวัสดิการต่างให้กับพนักงาน

งานด้านสรรหา: การคัดเลือกและสรรหาบุคคลากรที่เหมาะสมผ่านช่องทางต่างๆ เช่น Jobthai, JobBKK และอื่นๆ

งานด้านธุรการทั่วไปและงานด้านเอกสาร

คุณสมบัติ

เพศ : ไม่ระบุ

อายุ(ปี) : 30 - 45

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี ขึ้นไป

ประสบการณ์(ปี) : 5 - 10 ปีขึ้นไป

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

มีประสบการณ์ด้าน HRM และ HRD ไม่น้อยกว่า 5 ปี

มีประสบการณ์ด้านการควบคุมและบริหารงานระดับหัวหน้างาน 2-3 ปี

มีความรู้ความเข้าใจในระบบ HR และงานธุรการ

มีความเข้าใจในระบบการทำเงินเดือนผ่านโปรแกรม Tigersoft (หรือโปรแกรมอื่นๆ)

มีความรู้ความรู้ความเชี่ยวชาญเรื่องกฎหมายแรงงาน, ประกันสังคม, พรบ.พัฒนาฝีมือแรงงาน, พรบ.คนพิการ และแรงงานต่างด้าว

หากมีประสบการณ์ทำงานในสายโรงงานจะพิจารณาเป็นพิเศษ

สวัสดิการ

สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม

ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน

ค่าตอบแทนพิเศษ

ประกันชีวิต

ประกันสุขภาพ

ค่าทำงานล่วงเวลา

เงินโบนัสตามผลงาน

ประกันสังคม

ตามข้อตกลงของบริษัท

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

ชื่อผู้ติดต่อ : คุณ ปิยธิดา (หลิว)

เบอร์ผู้ติดต่อ : 02 254 8437 Ext 267

อีเมล : [email protected]

ข้อมูลการติดต่อบริษัท

เลขที่ 26/23 อาคารอรกานต์ ชั้น 7 ซอยชิดลม ถนนเพลินจิต แขวงลุมพินี เขตปทุมวัน จังหวัดกรุงเทพมหานคร 10600 ประเทศไทย

การเดินทาง

• 
  ไม่มี
• 
  สยาม ชิดลม เพลินจิต
• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี