• แชร์
• เก็บงาน
• พิมพ์งาน
• ร้องเรียน

สมัครงาน

หน้าที่ความรับผิดชอบ

พัฒนาและดำเนินการตามแผนการสรรหาเพื่อดึงดูดและรับสมัครผู้สมัครที่มีคุณสมบัติตามที่กำหนดไว้

ค้นหาผู้สมัครผ่านการโพสต์งานออนไลน์ บอร์ดงาน สื่อสังคมออนไลน์ การบอกต่อของพนักงานและช่องทางการสรรหาอื่นๆ

ตรวจสอบเรซูเม่และใบสมัครงานและดำเนินการคัดกรองก่อนทำการสัมภาษณ์งาน

จัดการกับกระบวนการสรรหาทั้งหมดรวมถึงการนัดสัมภาษณ์ และให้ข้อเสนอแนะแก่ผู้สมัคร

พัฒนาและรักษาความสัมพันธ์กับผู้จัดการฝ่ายบุคคลและสนับสนุนการทำงานในกระบวนการจ้างงาน

เจรจาเงินเดือนและข้อเสนองานอื่นๆกับผู้สมัคร

จัดการระบบติดตามผู้สมัครและการโพสต์งาน

ตรวจสอบนโยบายการจ้างงานและการสรรหาให้เป็นไปตามระเบียบ

จัดการกับขั้นตอนการฝึกอบรมและการวางแนวทางการทำงานของพนักงานใหม่

ติดตามตัวชี้วัดการสรรหาบุคลากร เช่น การรับสมัครให้เท่าทันเวลา ค่าใช้จ่ายต่อการจ้างงาน

คุณสมบัติ

เพศ : ไม่ระบุ

อายุ(ปี) : 25 - 30

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี

ประสบการณ์(ปี) : 1

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

เพศหญิง หรือชาย อายุตั้งแต่ 25 ปีขึ้นไป

ปริญญาตรี ด้านบริหารทรัพยากรบุคคล หรือสาขาอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง

มีประสบการณ์ในงานด้านทรัพยากรบุคคลอย่างน้อย 1 ปีขึ้นไป

มีใจรักงานบริการ มีความละเอียด รอบคอบ

สามารถใช้คอมพิวเตอร์โปรแกรม MS. Office ได้ในระดับดี

มีความสามารถด้าน Content Marketing เป็นต้น

สวัสดิการ

ประกันสังคม

สวัสดิการอื่นๆ

ประกันอุบัติเหตุ
ค่าล่วงเวลา
ค่าเบี้ยเลี้ยงกรณีเดินทางต่างจังหวัด
โบนัสประจำปี(ตามผลประกอบการบริษัทฯ)
ปรับเงินเดือนประจำปี(ตามผลประกอบการบริษัทฯ)

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

ชื่อผู้ติดต่อ : คุณอรพรรณ

เบอร์ผู้ติดต่อ : 091-7519524

ข้อมูลการติดต่อบริษัท

19/28-30 ซอยศูนย์วิจัย แขวงบางกะปิ เขตห้วยขวาง จังหวัดกรุงเทพมหานคร 10310 ประเทศไทย

การเดินทาง

• 
  137 , 168 , 171 , 517
  , R26E
• 
  ไม่มี
• 
  พระราม 9
• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี