ผู้สมัครงาน
สมัครตำแหน่งนี้ ก็อยากสัมภาษณ์อยากได้งานตำแหน่งนี้ แต่พอไปสัมภาษณ์จริง ..ไม่เหมือนที่คุยกันไว้นี่หน่า
ไม่ใส่เงินเดือนในประกาศงาน มีผลให้บริษัทเสียโอกาสได้คนที่ใช่ !! คำถามที่ว่า จะหาคนตรงความต้องการได้เร็วช้า คำตอบก็อยู่ที่เรื่องนี้ด้วยครับ
ข้อมูลทักษะความสามารถ – ประสบการณ์ คือสิ่งสำคัญที่บอกว่า ผู้สมัครคนนี้พร้อมทำงานมากแค่ไหน และยังบอกอีกด้วยว่า ควรได้เงินเดือนประมาณเท่าไร
ถ้าบอกกันตรง ๆ ว่าสัมภาษณ์ไม่ผ่าน ก็แค่ทำใจแล้วสมัครที่ใหม่ แต่ที่เสียใจยิ่งกว่า คือการบอก จะติดต่อกลับ แล้วให้รออย่างมีหวัง แล้วพี่ก็เงียบหาย
ได้แค่งานทิพย์แน่ ถ้าคุณยังทำ 5 พฤติกรรมนี้ ต้องเลิกเด็ดขาดครับ
เนื้อหาแนะนำ
หางานตามสาขาอาชีพ
JOBBKK.COM © สงวนลิขสิทธิ์ All Right Reserved