นักศึกษาฝึกงาน แผนกการตลาด

รายละเอียดงาน

รูปแบบงาน : นักศึกษาฝึกงาน

จำนวนที่รับ : 2 ตำแหน่ง

สถานที่ปฏิบัติงาน : กรุงเทพมหานคร(เขตมีนบุรี)

เงินเดือน(บาท) : ตามตกลง

วันหยุด : วันเสาร์, วันอาทิตย์

เวลาทำงาน : 08:30 - 17:00

เวลาทำงานอื่น : (ไม่เปิดรับตำแหน่งงาน Part-Time)

หน้าที่ความรับผิดชอบ

• Support งานแผนกการตลาด (การตลาดกลยุทธ์ Strategic Marketing)
• วิเคราะห์ตลาดและพฤติกรรมลูกค้า ศึกษาข้อมูลตลาดอสังหาริมทรัพย์ เช่น ทำเล, กลุ่มเป้าหมาย, ราคาตลาด วิเคราะห์คู่แข่งที่อยู่ในโซนเดียวกัน เช่น โครงการใกล้เคียง
• ช่วยวางแผนกลยุทธ์ทางการตลาด ร่วมวางแผนการเปิดโครงการใหม่ / โปรโมทโครงการที่มีอยู่ ช่วยกำหนด Segment / Target / Positioning (STP)
• จัดทำรายงานและข้อมูลสนับสนุนการตัดสินใจ จัดทำรายงานสรุปยอดขายรายสัปดาห์/เดือน ช่วยเตรียมสไลด์นำเสนอข้อมูลการตลาดให้ผู้บริหาร
• ประสานงานกับทีมขายและทีมดิจิทัล ให้ข้อมูลเกี่ยวกับกลุ่มเป้าหมายที่เหมาะสมกับแต่ละโครงการ ประสานกับทีมขายเรื่องโปรโมชั่นหรือกิจกรรมการตลาด
• Support งานแผนกการตลาด (การตลาดดิจิทัล Digital Marketing)
• บริหารและดูแลช่องทางออนไลน์ โพสต์คอนเทนต์บน Facebook, IG, LINE OA, TikTok และเว็บไซต์โครงการ อัปเดตข้อมูลโปรโมชั่น, ความคืบหน้าโครงการ, รีวิวลูกค้า ฯลฯ
• ช่วยทำคอนเทนต์และออกแบบเบื้องต้น คิดแคปชั่น, หัวข้อวิดีโอ, หรือคอนเทนต์ให้เหมาะกับกลุ่มเป้าหมาย ใช้เครื่องมืออย่าง Canva หรือ Photoshop เบื้องต้นได้ (จะดีมาก)
• ช่วยจัดกิจกรรมออนไลน์หรือ Live ร่วมวางแผนกิจกรรมเพื่อสร้าง Engagement เช่น แจกของ, Q&A live, live เปิดบ้านตัวอย่าง ประสานกับ Influencer หรือ Real Estate Blogger

คุณสมบัติ

เพศ : ไม่ระบุ

อายุ(ปี) : ไม่จำกัด

ระดับการศึกษา : ปวส. - ปริญญาตรี

ประสบการณ์(ปี) : 0 - 1

อื่นๆ : ยินดีรับนักศึกษาจบใหม่,ยินดีรับผู้ไม่มีประสบการณ์

คุณสมบัติเพิ่มเติม

• สามารถใช้ Microsoft Office พื้นฐานได้ดี
• สามารถใช้โปรแกรม Microsoft Office และโปรแกรมอื่นๆที่เกี่ยวข้องกับงาน ได้เป็นอย่างดี
• กำลังศึกษาในระดับ ปวส.-ปริญญาตรี ทุกสาขาที่เกี่ยวข้อง *ยินดีต้อนรับน้องๆจากทุกมหาวิทยาลัย*
• มีความรับผิดชอบ กระตือรือร้น และพร้อมเรียนรู้ในงานที่ได้รับมอบหมาย

สวัสดิการ

• ประกันสุขภาพ
• เงินโบนัสตามผลงาน
• ประกันสังคม

สวัสดิการอื่นๆ

1.ประกันสังคม (ตามกฏหมายกำหนด)
2.กองทุนเงินทดแทน(ตามกฏหมายกำหนด)
3.ลากิจได้รับค่าจ้างสูงสุด 10 วัน/ปี
4.ลาพักผ่อนประจำปีสูงสุด 15 วัน/ปี
5.วันหยุดประจำปีของบริษัทสูงสุด 17 วัน/ปี
5.ชุดยูนิฟอร์ม และเครื่องแบบพนักงานตามตำแหน่งงาน
6.การฝึกอบรม/จัดสัมมนาเพื่อความก้าวหน้าในสายอาชีพ
7.งานเลี้ยงสังสรรค กิจกรรมภายใน กิจกรรมเพื่อสังคม(CSR)ประจำปี
8 การจ่ายโบนัส/การปรับเงินเดือนประจำปี(ตามผลประกอบการ)
9.ประกันกลุ่มอุบัติเหตุ/ประกันกลุ่มสุขภาพ
10.เงินช่วยเหลือกรณีงานอุปสมบท/งานมงคลสมรส/กรณีเสียชีวิต
11.กระเช้าเยี่ยมพนักงาน กรณีเจ็บป่วย/ประสบอันตราย/อุบัติเหตุ
12.สวัสดิการอื่นๆ ตามตำแหน่งงานที่บริษัทฯลฯ กำหนด

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

ชื่อผู้ติดต่อ : ฝ่ายบริหารทรัพยากรมนุษย์

เบอร์ผู้ติดต่อ : 090-9077345

วิธีการรับสมัครงาน

รับสมัครงานผ่านทาง JOBBKK.COM

• [email protected]